ニトリ　成功の５原則

この本について

仕事でも私生活でも、やることが増えるほど「何を優先すればいいのか」「自分はちゃんと前に進めているのか」がわからなくなることってあります。私も同じで、特に組織の中で役割が増えたときほど迷いが大きくなるのですが、この本の抜粋を読んだとき、視点が少し整う感覚がありました。 一つは、「まず捨てる」という発想です。改善よりも先に手放す。頭ではわかっていても、実際には肩に力が入って抱えがちですよね。似鳥さんが言う「その人でなければできない仕事に集中する」という一文が、自分の雑多な日常をそのまま見透かされているようで刺さりました。もうひとつは、ビジョンの定義。「普通にやっていれば届く目標」はビジョンではない、という話。これを読んだとき、無難なラインに自分を置いて安心していたことに気づかされました。無理に高揚する必要はないけれど、ほんの少し背筋を伸ばす方向を示してくれる感じがあります。 そして意外と大事だと思ったのが、人の悩みに寄り添う姿勢や明るさといった、数字では測れない部分を軽視しないところ。成果主義的な空気に疲れやすい人ほど、こういう視点が救いになるはずです。 大きな志とかロマンという言葉に抵抗がある人でも、「日々の判断をどう軽くするか」という観点で読むと腑に落ちる箇所が多い本でした。特に、役割が増えて視界が曇ってきたと感じている人には刺さると思います。