持続可能な資本主義

この本について

仕事でも組織でも、「結局なにを大事にすればいいんだろう」と迷う瞬間が増えてきました。数字は追っているのに、自分のやっていることがどこにつながるのか実感しづらい。会社にとっても個人にとっても、正解が見えにくい時代だなと感じます。 この本が面白いのは、きれいごとではなく「現実の企業がどうやって信頼を積み上げているのか」を淡々と見せてくれるところです。社員をコストではなく“価値の分配先”として扱う会社はどう変わるのかとか、マザーハウスがセールをしない理由にどんな実務的な意味があるのかとか、読みながら「理念ってこうやって現場で形になるのか」と腑に落ちる場面が多いんです。特に「自分ごとにする力＝本業を拡大解釈する力」という視点は、日々の仕事の見方がじわっと変わります。 全体として派手な主張はないですが、企業と人が長くつながるための“見えざる資産”がどう育つのかを丁寧に描いていて、働き方のモヤモヤにも経営の悩みにも静かに効いてくる本です。 組織の数字と現場のリアルのあいだで揺れている人に、特に刺さると思います。